Minimumloon omhoog: deze groep krijgt er netto het meeste bij
Van energie en huur tot de boodschappen: alles wordt duurder. Om die kosten deels te kunnen opvangen, wordt per 1 juli het wettelijk minimumloon weer verhoogd. In principe is die verhoging voor iedere minimumloner hetzelfde, maar in de praktijk profiteert de ene werknemer meer dan de ander.
Dat blijkt uit een analyse van HR- en salarisdienstverlener Youforce. Die rekende met het nieuwe minimumloon en zette dit af tegen de oude bedragen. De conclusie: alle minimumloners gaan erop vooruit, maar wat iemand echt op zijn rekening ziet verschijnen, verschilt per situatie.
Deze werknemers profiteren het meest van het stijgende minimumloon
Dat komt doordat het minimumloon in Nederland per uur wordt vastgesteld, terwijl werknemers in de praktijk verschillende fulltime werkweken hebben. De een werkt 36 uur, de ander 38 of 40 uur. Daardoor kan het nettobedrag per maand behoorlijk uiteenlopen. Volgens Youforce zijn minimumloners met een 38-urige werkweek de grootste winnaars in absolute euro’s. Zij gaan per 1 juli naar een netto maandloon van 2.300,68 euro. Dat is 31,12 euro meer dan ze nu krijgen overgemaakt.
Nieuwe minimumloon per 1 juli: dit krijg je erbij per werkweek
In onderstaande tabel zie je het minimumloon per aantal gewerkte uren en hoeveel je er per maand netto op vooruitgaat.
| Werknemer op minimumloon | Nieuw netto maandloon | Netto erbij per maand | Stijging |
|---|---|---|---|
| 36 uur per week | €2.214,35 | €28,59 | +1,31% |
| 38 uur per week | €2.300,68 | €31,12 | +1,37% |
| 40 uur per week | €2.378,84 | €28,80 | +1,23% |
| 20 uur per week / parttime | €1.275,96 | €23,27 | +1,86% |
(Bron: Youforce)
Wat hierin vooral opvalt: bij een 40-urige werkweek ga je er netto 28,80 euro per maand op vooruit. Dat is niet alleen minder dan bij werknemers die 38 uur werken, maar ook amper meer dan bij mensen met een 36-urige werkweek. Meer uren betekent in dit geval dus niet automatisch dat je netto het meest profiteert van het stijgende minimumloon.
Parttimers zijn relatief de grootste winnaars
In absolute euro’s kom je er met een werkweek van 38 uur het beste uit, maar procentueel gezien zijn parttimers de grootste winnaars. Werknemers die 20 uur per week werken tegen minimumloon krijgen er volgens Youforce 23,27 euro netto per maand bij. Hun nieuwe netto maandloon komt daarmee uit op 1.275,96 euro. In absolute zin is dat minder dan bij fulltimers, maar procentueel gaat het om een stijging van 1,86 procent. Daarmee profiteren parttimers relatief het meest van de nieuwe minimumloonverhoging.
Kortom: de verhoging van het minimumloon klinkt op papier voor iedereen hetzelfde, maar op de loonstrook pakt die net even anders uit. Wie 38 uur per week werkt, krijgt er netto het meeste bij. Parttimers profiteren juist procentueel het hardst. Rijk word je er in alle gevallen niet van, maar in een tijd waarin zelfs een simpele supermarkttrip voelt als een financiële stresstest, is elk extra tientje welkom.
Hoeveel krijgt de doorsnee Nederlander erbij dit jaar?
Tot zover het minimumloon. Maar wat verdient de doorsnee Nederlander eigenlijk? En hoeveel is dat inkomen de afgelopen jaren gestegen? Wij zetten het mediane salaris van 2019 tot en met 2026 op een rij en kwamen vooral tot één conclusie: Nederland kampt nog steeds met een serieus probleem.
:format(jpeg):background_color(fff)/https%3A%2F%2Fwww.manners.nl%2Fwp-content%2Fuploads%2F2025%2F06%2FThomas-Aalderink-square.jpg)