Michiel Hekkens Banen & Salaris 10 sep 2025, 11:03

Leestijd: 3 minuten

Het nieuwe salaris als politieagent, met forse opslag in 2025

Zoveel heibel als er was bij de totstandkoming van de nieuwe cao bij de NS, zo geruisloos verliepen de onderhandelingen bij de politie. Ruim vóór het aflopen van de huidige overeenkomst ligt er alweer een cao 2025-2027, ondertekend en wel. Zonder met de vuist op tafel te slaan krijgen politieagenten er fors meer salaris bij.

Politieagenten in Nederland hebben het zwaar, al komt dat niet per se doordat de verhuftering in ons land toeneemt. Die bestaat vooral in het nieuws en in de onderbuik. Op basis van de cijfers van het CBS wordt Nederland juist steeds liever. Tussen 2012 en 2024 daalde de geregistreerde criminaliteit met 35 procent: van 6.208 naar 4.040 misdrijven per 100.000 inwoners. De aangiftebereidheid daalt ook, kan de onderbuik nog tegensputteren. En dat klopt inderdaad – van 38 naar 32 procent. Een ernstige zaak, maar niet ernstig genoeg om de onmiskenbare daling van misdaad teniet te doen. Dat politieagenten het zwaar hebben, komt vooral doordat ze te weinig collega’s hebben en te veel moeten overwerken. Opdat er binnenkort weer genoeg blauw op straat loopt, is het goed nieuws dat er een forse salarisverhoging in de pijplijn zit.

Het nieuwe salaris bij de politie in 2025

De politie is de grootste werkgever van Nederland met 62.942 medewerkers. Allemaal krijgen zij er de komende jaren 8,5 procent salaris bij. Dit is vrij fors, zeker nu we in Nederland de tijd van hoge inflatie en dito loonsprongen achter de rug hebben. Hiervan is ook Nine Kooiman, hoofdonderhandelaar van de politiebonden, zich bewust: “Het feit dat wij een loonsverhoging hebben, terwijl de rest van de overheidssector op de nullijn staat, is bijzonder. Zeker omdat de verhoging ook nog eens zo fors boven de inflatie ligt. Daar ben ik echt trots op.” 

De salarisverhoging van 8,5 procent wordt verspreid over vier opslagrondes van 1 à 2 procent uitgekeerd. In onderstaande tabel zie je het salaris van de mensen die met de poten in de modder staan: beginnend agenten (loonschaal 6) en hoofdagenten (schaal 7). Deze bedragen zijn inclusief de eerste opslag van 1 procent, die erbij komt vanaf 1 december 2025. Voor de andere lonen bij de politie, van koffiemedewerker tot rechercheur, bekijk je de cao.

Als beginnend agent ligt het startsalaris zo’n 400 euro boven het minimumloon. Na vier jaar mag je jezelf hoofdagent noemen en maak je de sprong naar loonschaal 7. Hiermee ga je er naast de jaarlijkse opslag nog eens 200 euro extra op vooruit. Je zit dan op iets meer dan 3.200 euro bruto op basis van een werkweek van 36 uur.

Naast de eerste opslag van 1 procent volgt vier maanden later, op 1 maart 2026, nog eens 2 procent extra opslag. Daarna volgen er tot 1 december 2027 nog drie opslagrondes van respectievelijk 2%, 2% en 1,5%.

Twee keer 1.100 euro bruto als eenmalige uitkering

Een opslag van 8,5 procent over twee jaar is zoals gezegd fors, maar per verhoging van 1 à 2 procent gaat dit in concrete euro’s steeds maar om enkele tientjes. In dit opzicht is het prettig dat Nine Kooiman er ook nog twee eenmalige geldbedragen bij onderhandeld heeft. Politiemedewerkers krijgen zowel in december 2025 als in september 2026 nog eens 1.100 euro bruto extra uitgekeerd. Een lekker bedrag om op je rekening te zien verschijnen. Wij nemen Nine ook graag mee naar onze eerstvolgende salarisonderhandeling.

Vorige week wierpen we een blik op het nieuwe salaris van een vuilnisman.